Finance & Accounting Process Consultant

Klient	Metro Services PL Sp. z o.o.
Lokalizacja	Szczecin, Zachodniopomorskie
Opublikowana	2019-10-10
Ważna do	2019-12-09
Etat	Praca stała

METRO Services PL to jedno z trzech centrów usług biznesowych w ramach grupy kapitałowej METRO - globalnego lidera handlu detalicznego, scalającego silne, niezależne i rozpoznawalne marki takie METRO/MAKRO Cash & Carry oraz Real. Skupiamy swoją aktywność na obsłudze procesów finansowo-księgowych z zakresu non-AP.

Zatrudniamy ponad 300 pasjonatów księgowości i profesjonalistów w swojej branży, posługujemy się 15 językami, obsługujemy 25 kraje i stale się rozwijamy.

W chwili obecnej poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Finance & Accounting Process Consultant

Do Twoich obowiązków należeć będzie:

• optymalizacja procesów w obszarze AR lub GA,
  wspieranie członków zespołu we wdrażaniu inicjatyw i podwyższaniu standardów jakości,
• wspieranie klientów w zakresie zapytań związanych z obsługiwanymi procesami,
• wsparcie w kontroli efektywności realizacji zadań i wydajności procesów,
• wspieranie innych projektów realizowanych w SSC Szczecin.

Czego oczekujemy:

• wykształcenie wyższe (w dziedzinie finansów, rachunkowości lub ekonomii),
• minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku (najlepiej w SSC/BPO w różnych obszarach księgowości),
• biegła znajomość języka angielskiego,
• wysoko rozwinięte umiejętności analityczne,
• biegła znajomość MS Excel,
• wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne,
• doświadczenie zawodowe w zakresie optymalizacji procesów księgowych,
• znajomość SAP oraz praktyczna umiejętność zarządzania projektami będzie dodatkowym atutem.

Na co możesz liczyć:

• pracę w stabilnej, międzynarodowej korporacji,
• możliwość pracy dla międzynarodowych klientów,
• atrakcyjne wynagrodzenie wzbogacone o system premiowy,
• samodzielne, eksperckie stanowisko z realną możliwością wpływu na obsługiwane procesy,
• szansę poszerzania wiedzy i doświadczenia w różnych obszarach księgowości,
• obszerny pakiet profesjonalnych szkoleń (z zakresu księgowości, oprogramowania (SAP), kompetencji miękkich, oraz nauki języków obcych),
• realne możliwości rozwoju i awansu(rozbudowana ścieżka kariery, program Talent Development, rekrutacje wewnętrzne),
• prywatną opiekę medyczną oraz grupowe ubezpieczenie dla pracownika oraz członków rodziny,
• świadczenia pieniężne w ramach ZFŚS (wczasy pod gruszą, świadczenia świąteczne),
• integracje zespołowe oraz firmowe po godzinach,
• dofinansowaną kartę sportową,
• pakiet relokacyjny dla osób gotowych przeprowadzić się do Szczecina.